Pós-Graduação a Distância em Administração de Recursos Humanos no Setor Público

Objetivo

Prover os participantes de uma visão abrangente e atualizada da administração pública brasileira e mundial, bem como do processo de mudanças pela qual vem passando nas últimas décadas; 2. Formar especialistas em áreas estratégicas para o setor público; 3. Desenvolver competências necessárias à atuação do servidor público em cargos de direção e assessoramento superior; 4. Preparar os candidatos ao ingresso nas carreiras públicas.

Área de conhecimento

Administração Pública

Público-Alvo

Servidores públicos federais, estaduais e municipais, dos poderes Executivo, Legislativo e Judiciário e do Ministério Público, e aspirantes à carreira pública.

Metodologia

O curso é 100% online, inclusive as avaliações. Não há exigência de desenvolvimento de Trabalho de Conclusão de Curso – TCC.

O processo de ensino e aprendizagem é focado no aluno e disponibiliza material didático em diversos formatos para que, independente das preferências do aluno, ele possa aproveitar ao máximo seu curso. O professor faz a gestão individualizada, acompanhando, avaliando e motivando o aluno durante sua caminhada.

As interações assíncronas entre professor e alunos, no material didático disponibilizado e nas atividades avaliativas acontece em todas as disciplinas, que são oferecidas sequencialmente, porém sem pré-requisitos entre elas.

ORGANIZAÇÃO CURRICULAR